一般社団法人南都経済研究所(南都銀行の子会社)が「人材不足が企業に与えている影響に関する調査」を公表しました。これは少子高齢化が進むなかコロナ禍から回復に向かいつつある日本経済において 人手不足が一層深刻化する見通しを示しております。これを踏まえると中小企業では賃上げや価格転嫁だけでなく 労働環境の向上や人材教育の強化を通じて安定的に人材確保する事が急務としております。https://www.nantoeri.or.jp/trend/pdf/kekka02/kekka02.pdf
一般社団法人南都経済研究所(南都銀行の子会社)が「人材不足が企業に与えている影響に関する調査」を公表しました。これは少子高齢化が進むなかコロナ禍から回復に向かいつつある日本経済において 人手不足が一層深刻化する見通しを示しております。これを踏まえると中小企業では賃上げや価格転嫁だけでなく 労働環境の向上や人材教育の強化を通じて安定的に人材確保する事が急務としております。https://www.nantoeri.or.jp/trend/pdf/kekka02/kekka02.pdf